Le gouvernement va simplifier le recours au télétravail dans la fonction publique

Alors que le formalisme lié au télétravail a récemment été simplifié dans le privé, le gouvernement s'apprête en faire de même dans la fonction publique. Des « autorisations temporaires » pourraient notamment être accordées en cas de « situation inhabituelle » (de type grève).

Mouvements sociaux, pics de pollution, perturbations dans les transports... À chaque événement exceptionnel, le télétravail est mis en avant.

Pour les salariés, depuis les «ordonnances Pénicaud» de 2017, employeurs et employés peuvent convenir d'un recours exceptionnel au télétravail, sans avoir modifier le contrat de travail. En l'absence d'accord collectif ou de charte, les parties sont d'ailleurs libres de formaliser leur accord « par tout moyen », éventuellement la dernière minute.

En revanche, dans la fonction publique, le recours au télétravail s'avère ? pour l'heure ? bien plus encadré.

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